Csatlakozzon a Veolia cégcsoport egyik tagjához, a Szalka-hő Kft. csapatához!

A Veolia Energia Magyarország Zrt. a világ számos pontján segíti a városokat és az ipari ágazatokat erőforrásaik kezelésében, optimalizálásában, és azok legmegfelelőbb kiaknázásában. A társaság a körkörös gazdasági modellre történő átállás érdekében megoldások széles skáláját kínálja partnereinek az energia-, a víz-, és a hulladékhasznosítás területén.

Biztosítjuk az erőforrások hozzáférhetőségét, nagy hangsúlyt fektetünk a megőrzésre és a másodlagos erőforrások felhasználására.

Szeretne Ön is egy társadalmilag felelős vállalatnál dolgozni, ahol nap mint nap számtalan település, intézmény és család számára járulhat hozzá az alapvető energia-, víz- és hulladékgazdálkodási szolgáltatások biztosításához? Amennyiben a válasza igen, csatlakozzon a Veolia cégcsoport egyik tagjához, a Szalka-hő Kft. csapatához!

Befogadó vállalatként a Veolia elkötelezett a sokszínűség iránt, és minden jelentkezést egyenlő módon elbírál, megkülönböztetés nélkül.

Főbb feladatok, munkák:

• Személyes, és telefonos ügyfélszolgálattal kapcsolatos feladatok ellátása,
• személyes ügyfélszolgálat ellátása,
• adminisztrációs és nyilvántartási feladatok, riportok elvégzése és megszervezése,
• panaszkezelés,
• részvétel a távhő ágazat egységes külső és belső kommunikációjában,
• kapcsolattartás a fogyasztóvédelemmel, felügyeletet végző hatóságokkal,
• az ágazat adatvédelmi jogszabályoknak történő megfelelőségének biztosítása,
• külső és belső adatszolgáltatások határidőben való elvégzése,
• bejövő számlák kezelése, számlák teljesítési igazolásainak szakszerűségi vizsgálata,
• számlák igazolásokkal és mellékletekkel történő felszerelése, előrögzítése könyvelésre,
• kimenő számlák elkészítésének felügyelete,
• kapcsolattartás külső és belső ügyfelekkel,
• bejövő hívások fogadása, kimenő hívások kezdeményezése,
• részvétel a pénzügyi tervezésben,
• statisztikák, riportok, MEKH bevallások, havi elhatárolások elkészítése,
• adóhatósági és könyvvizsgálói vizsgálatokban való részvétel,
• kintlévőség kezelés,
• munkaügyi vonatkozású feladatok.

Munkarend: általános munkarend, napi 8 óra.

• Legalább középfokú végzettség,
• 3-5 éves releváns szakmai tapasztalat,
• kiváló kommunikációs készség,
• MS Office programok felhasználói szintű ismerete (Excel, Word és Power Point),
• magabiztos számítógép kezelői ismeret,
• megbízható, pontos, önálló munkavégzés.

Elvárt személyes tulajdonságok:

• Megbízhatóság,
• jó problémamegoldó képesség,
• kiváló szóbeli és írásbeli kommunikáció,
• magyar nyelv anyanyelvi szintű ismerete szóban és írásban,
• határozott fellépés,
• csapatmunkára alkalmas.

• Proaktív hozzáállás, pozitív attitűd,
• fogyasztóvédelmi referens végzettség,
• közszolgáltatónál eltöltött szakmai tapasztalat,
• gazdasági végzettség (pénzügy, számvitel),
• ügyfélszolgálati tapasztalat,
• B kategóriás jogosítvány.

•  
• A betanulási folyamatot teljeskörűen támogatja a csapat és a vezető,
• törzsgárda elismerési program,
• önkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulás,
• dolgozói részvényjegyzési lehetőség,
• mobiltelefon családi flotta lehetőség,
• élet-és balesetbiztosítás,
• évente egészségügyi szűrővizsgálatokon való részvételi lehetőség,
• MEDDI egészségügyi alkalmazás részvételi lehetőség,
• munkába járási költségtérítést törvény szerint,
• munkavállalói ajánlási program,
• All you can move programban részvételi lehetőség.